Dans le cadre de son partenariat avec le Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP) depuis 2013, le Centre de Gestion des Vosges accompagne les collectivités territoriales vosgiennes afin de favoriser l’insertion et le maintien dans l’emploi de leurs agents.
Les ergonomes du Centre de Gestion des Vosges accompagnent les collectivités dans le maintien dans l’emploi des agents confrontés à des difficultés de santé, d’aptitude ou d’organisation du travail.
Ils analysent les situations de travail afin d’identifier les contraintes physiques, organisationnelles et environnementales, puis proposent des solutions adaptées : aménagement de poste, adaptation des équipements, évolution des organisations ou accompagnement des reprises après arrêt.
L’objectif est de concilier la santé des agents, la continuité du service public et les capacités de la collectivité, en favorisant des solutions durables et réalistes.
