Depuis 2021, les Commissions Administratives Paritaires ne sont plus tenues de donner leur avis sur les propositions d’avancement de grade émises par les collectivités.
Le CDG88 poursuit son accompagnement auprès des collectivités en :
- communiquant la liste des agents dits « promouvables » en 2024 via le logiciel AGIRHE
- Mettant à disposition les documents suivants :
- circulaire « Avancements de grade 2024 »
- notice « Procédure avancements de grade 2024 » via le logiciel AGIRHE
- tableaux énumérant les principales conditions d’avancement de grade, soit au choix, soit à l’issue d’un examen professionnel se rapportant aux grades relevant des catégories A, B et C.
- Assurant la vérification des propositions d’avancements de grade des collectivités via le logiciel AGIRHE – pour les seuls agents proposés par l’autorité territoriale (quotas, proratisation agents à TNC, prise en compte du congé parental, …)
Il est rappelé que les collectivités devront en amont avoir arrêté leurs Lignes Directrices de Gestion
La notice « Procédure avancements de grade 2024 » récapitule l’ensemble des opérations à mener – pas à pas – sur le logiciel AGIRHE afin de vous guider dans cette nouvelle procédure.
Une vidéo de démonstration concernant la saisie des avancements de grade sur le logiciel AGIRHE est disponible.
Remarques : Le compte rendu d’entretien professionnel 2023 est toujours nécessaire pour apprécier la valeur professionnelle et les acquis de l’expérience professionnelle des agents. Celui-ci devra toujours être réalisé et généré dans l’outil Fiches de poste – entretiens professionnel disponible sur le logiciel AGIRHE.
L’équipe du Pôle Carrières Instances Paritaires se tient à votre disposition pour tout renseignement : carrieres@cdg88.fr
Pour aller plus loin :
Vous n’avez pas encore élaboré vos Lignes Directrices de Gestion ? Une formation vous est proposée pour vous accompagner. Consultez l’article.
