Le Pôle Carrières Instances Paritaires poursuit son accompagnement individualisé auprès des collectivités territoriales en élargissant son offre de prestations regroupée dans une seule convention :

• Prestations Carrières : diagnostic carrières, état des avancements de grade, vérification et optimisation de cycles de travail des agents, élaboration d’un réglement intérieur, mise en place du RIFSEEP, définition des Lignes Directrices de Gestion, etc.
  
• Prestations Retraites :  Gestion complète des dossiers CNRACL, qu’ils soient en version papier ou dématérialisée (liquidation, simulations, retraite pour invalidité). Possibilité d’un accompagnement pédagogique pour comprendre la réglementation et utiliser l’espace personnalisé de la CNRACL.
  
• Prestations Calcul des Allocations de Retour à l’Emploi (Chômage) : assistance technique et juridique pour faire face à la complexité de la réglementation en matière d’indemnisation chômage et dans le traitement des dossiers (étude et simulation du droit initial, suivi mensuel des droits, etc.).
  

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